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2022年平邑縣部分醫療衛生事業單位公開招聘核酸檢測人員的公告

根據當前疫情防控工作需要和有關規定，經研究決定，現面向社會公開招聘核酸檢測人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘的范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2、具有良好的品行和職業道德。

3、具有中專及以上學歷，醫學檢驗技術、醫學檢驗、衛生檢驗與檢疫技術、衛生檢驗與檢疫專業。

4、年齡應在40周歲（1981年7月26日以后出生)以下。

5、應屆畢業生應聘的，須在2022年7月31日前取得學歷；其他人員應聘的，須在2022年7月26日前取得國家承認的學歷證書。

6、屬在職人員應聘的，應出具單位同意應聘的證明。

7、有下列情形之一者不得應聘：平邑縣醫療衛生事業單位（不包含民營醫療衛生單位）在職人員，現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

二、招聘崗位及計劃

招聘崗位：核酸檢測。

招聘計劃：69人。

三、報名和資格審查

1、報名

報名時間：2022年7月26日至2022年7月29日。

報名方式：報名通過郵箱報名，應聘人員應認真閱讀招聘簡章，登錄平邑縣人民政府門戶網站(http://www.pingyi.gov.cn)或平邑縣人社局微信公眾號網站平臺（www.pyxrsj.cn）,下載并如實填寫《2022年平邑縣部分醫療衛生事業單位公開招聘核酸檢測人員報名登記表》（附件1）、《誠信承諾書》（附件2），需將報名表、承諾書、身份證及畢業證的掃描件發送至郵箱pyxwsjrsk@126.com，發送郵件后請撥打15806936806確認。在職人員應聘的還應提交由用人單位出具的同意應聘證明。

2、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應聘條件的，一經發現并查實，取消其應聘資格。

四、面談

招聘采取面談的方式進行。組織考官專家組與應聘人員面對面交流，重點對應聘人員的綜合素質、專業知識、專業技能、實踐經驗、崗位匹配度等方面進行綜合考評打分，按成績高低等額確定擬聘用人員。

面談時間和地點另行通知。

五、考察和體檢

根據應聘人員成績，由高分到低分按1:1等額確定體檢考察對象，在縣級以上綜合醫院統一組織體檢，體檢費用由應聘人員個人承擔。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準等有關規定執行。體檢合格人員確定為考察對象，成立考察組具體負責考察事宜，考察采取組織函詢、查閱檔案、個別談話等方式進行，主要考察內容包括擬聘用人員政治思想表現、道德品質、業務能力、資格復查等方面的情況。因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格等原因造成的崗位空缺，按面談成績高低依次遞補。

體檢、考察具體事宜另行通知。

六、公示

經體檢、考察合格人員在平邑縣人社局微信公眾號進行公示，公示期為3天。公示期間反映的問題，經認定影響聘用的，取消其聘用資格。

七、聘用

擬聘用人員公示后不再遞補。公示無異議的，由平邑縣衛生健康局統一派遣至醫療衛生事業單位從事核酸檢測工作，并由平邑縣勞務合作總公司與擬聘人員簽訂勞務合同。合同期限為3年，含試用期3個月，試用期自報到之日起計算，試用期不合格的，取消聘用資格。合同期內，對違反管理規定、不能勝任本職工作，或因身體原因不能堅持正常工作的人員，經聘用單位研究可解除勞動關系。

八、待遇及管理

1、聘用人員以勞務派遣用工形式介紹到用工單位工作，接受雙重管理，以用工單位為主進行管理和考核。

2、聘用人員基本工資按照2000元/月左右執行（試用期3個月，試用期間執行最低工資標準），績效工資按醫院薪酬管理制度標準執行。平邑縣勞務合作總公司負責工資發放，按規定繳納社會保險費。

3、合同期滿表現優異的，可續簽合同。

八、其他

應聘人員在應聘期間要及時關注網站發布的招聘信息，并確保所留聯系電話通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

應聘人員應嚴格按照有關新冠疫情防控要求，遵守疫情防控規定制度，積極配合做好疫情防控工作，確保參加面談時無發燒、咳嗽等癥狀，入場時須出示本人健康碼、行程碼、48小時內核酸檢測陰性證明，14天內有疫情中高風險地區旅行史人員原則上不能報考。

本次招聘工作不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。未盡事宜，由平邑縣衛生健康局、平邑縣勞務合作總公司負責解釋，自覺接受社會各界監督。

聯系電話：0539-4212748、2060727、15806936806

附件1：報名登記表.xls

附件2：誠信承諾書.doc

平邑縣衛生健康局

平邑縣勞務合作總公司

2022年7月21日