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2022年曹縣公開引進高層次人才公告

根據(jù)中共菏澤市委、菏澤市人民政府《關(guān)于修訂〈菏澤市人才新政30條〉的通知》（菏發(fā)〔2019〕5號）等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)中共曹縣縣委、曹縣人民政府批準，2022年決定面向社會公開引進高層次人才80名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

二、引進崗位

詳見附件1

三、引進對象及條件

1、具有中華人民共和國國籍，政治堅定，遵紀守法，具有良好的道德品行。

2、引進人員須于2022年7月31日之前畢業(yè)，取得博士學(xué)位、全日制研究生學(xué)歷、取得“一流大學(xué)建設(shè)高校”全日制本科學(xué)歷學(xué)位、取得“一流學(xué)科建設(shè)高校”所建設(shè)學(xué)科的全日制本科學(xué)歷學(xué)位，留學(xué)人員須取得入圍三大世界大學(xué)排名體系前300名高校的全日制碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書，教師崗位放寬至省屬重點師范院校全日制本科畢業(yè)生。

3、有關(guān)高校獨立學(xué)院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生，均不列入引進范圍。2017年起由國家統(tǒng)一下達招生計劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準的非全日制研究生可以報名。

4、身體健康，年齡在30周歲以下(1991年2月以后出生,其中博士年齡放寬到40周歲)。

5、凡與具體單位簽有定向、委培合同的畢業(yè)生，未經(jīng)聘用、定向或委培單位同意，不得報考。

已在曹縣機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的正式工作人員，不得應(yīng)聘。

四、引進程序

此次人才引進按發(fā)布引進信息、報名、資格審查及考試、考察、體檢、公示、聘用備案等程序進行。

五、報名辦法

本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。引進人員下載填寫《2022年曹縣引進高層次人才報名登記表》（上傳word格式），連同身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、報到證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及其他相關(guān)材料掃描后發(fā)送到cxsy403@163.com郵箱中待審，掃描件要清晰齊全，郵件統(tǒng)一采用“姓名+報考崗位+聯(lián)系電話”的格式發(fā)送。審核結(jié)果將及時以郵件的形式告知引進人員。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生如沒有取得畢業(yè)證書，可提供學(xué)校核發(fā)的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦書》及其他證明材料。

報名時間：自公告發(fā)布之日起至2022年3月31日。

引進人員需保證上傳材料的真實性，如發(fā)現(xiàn)有造假情況，取消引進或聘用資格，資格審查貫穿整個引進過程。

六、考試

考試采取面試、素質(zhì)測評、技能操作、試講等方式進行，考試采用百分制計分，考試成績低于70分的不予錄用。

考試時間、地點另行通知。

七、考察和體檢

1、考察。考試結(jié)束后，根據(jù)考試成績，按各崗位計劃數(shù)從高分到低分確定考察體檢人選（同一崗位擬聘用人員出現(xiàn)成績并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）, 對進入考察范圍人員引進小組將對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考察。

2、體檢。體檢標(biāo)準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定；教師崗位體檢標(biāo)準按照《山東省教師資格認定體檢標(biāo)準》執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。

因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從引進同一崗位考試合格人員中遞補。

八、聘用及待遇

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在曹縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿無異議的擬聘用人員，符合聘用條件的，由中共曹縣縣委組織部、曹縣人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位引進人員通知書》，憑《事業(yè)單位引進人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。并按規(guī)定辦理檔案關(guān)系、戶籍遷移、畢業(yè)生派遣等相關(guān)手續(xù)。聘用人員享受事業(yè)單位工資福利、有關(guān)保險待遇等。

聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

咨詢電話：0530-3398033

中共曹縣縣委組織部

曹縣人力資源和社會保障局

2022年2月10日

附件1：2022年曹縣引進高層次人才崗位計劃表.xls

附件2：2022曹縣公開引進高層次人才報名表.docx