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山東第一醫科大學第二附屬醫院2021年公開招聘工作人員簡章

一、醫院簡介

山東第一醫科大學第二附屬醫院坐落在雄偉壯麗的泰山腳下，是一所專業設置齊全、技術力量雄厚、醫療設備先進、服務質量優良，集醫療、教學、科研、急診急救、預防保健和康復于一體的三級甲等綜合性醫院。

目前，醫院建筑面積12.5萬平方米，開放床位1900張，在職職工2000余人，其中副高級以上職稱人員276人，享受國務院政府特殊津貼4人，泰山學者4人，二級教授4人，省級中青年學術骨干、重點科技人才3人，齊魯衛生與健康領軍人才2人，博士、碩士研究生導師134人，博士后導師33人、博士、碩士研究生667人。設有46個臨床科室、14個醫技科室。17個省級臨床重點專科及建設單位、精品特色專科、醫藥衛生重點學科、重點實驗室，25個市級臨床重點專科、醫藥衛生重點學科、醫學特色專科。擁有內科學、外科學、婦產科學、兒科學、老年醫學、急診醫學、醫學影像與核醫學等16個碩士學位授權點。擁有GE產3.0T核磁共振、SPECT/CT、512層螺旋CT，飛利浦FD20平板DSA，醫科達 Infinity四維影像引導直線加速器等萬元以上先進醫療設備1700余臺套,為打造高水平醫療服務提供了技術保障。

多年來，醫院不斷深化改革，細化管理，狠抓內涵建設，努力為群眾打造優質、高效、方便、價廉的醫療服務，受到社會廣泛贊譽。先后榮獲全國百家優秀愛嬰醫院、全國大學生臨床技能競賽一等獎、全國“抗震救災 重建家園”工人先鋒號、全省衛生系統文明單位、山東省職業道德建設先進單位、泰安市文明單位等榮譽稱號300余項。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕155號）和 中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2021年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發〔2021〕7號）要求，結合工作需要，山東第一醫科大學第二附屬醫院擬面向社會公開招聘工作人員71人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵守中華人民共和國憲法和法律。

3、身體健康。

4、報考初級崗位年齡在40周歲以下（1980年7月13日以后出生）,其中護理崗位年齡在30周歲以下（1990年7月13日以后出生）。

（二）崗位條件

1、具有符合招聘崗位要求的相關專業學歷、學位及其他基本條件。詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

2、應屆畢業生須在2021年9月30日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書，否則取消錄取資格。

國家規定擇業期內（二年）未落實過工作單位的高校畢業生，以及在國（境）外教學科研機構學習，與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員（含擇業期內未落實過工作單位的），可以報考應屆畢業生崗位。

（三）曾受過刑事處罰、曾被開除公職、開除黨籍的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過山東省人力資源社會保障廳網站（Http://hrss.shandong.gov.cn/）山東第一醫科大學（山東省醫學科學院）官網（http://www.sdfmu.edu.cn/）和山東第一醫科大學第二附屬醫院官方網站（http://sah.sdfmu.edu.cn/）面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1、報名

報名方式:采取現場報名的方式。應聘人員于招聘簡章發布之日起7個工作日內攜帶所需材料及電子版直接到山東第一醫科大學第二附屬醫院人事科報名，我院安排專人負責資格審查。

報名時間：自招聘簡章發布之日起7個工作日內（上午8:30-11:30，下午2:00-5:00，節假日除外）

報名材料包括：

（1）國家承認的學歷和學位證書、專業技術職稱證書、執業資格證書、身份證原件及復印件；海外留學人員應聘的必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件，對暫未取得學位認證的人員，允許承諾后報名考試，并于2021年9月30日前取得。

（2）全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交就業推薦表及復印件，并能夠正常畢業。

（3）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察或體檢時提供。

（4）報名登記表中所填寫的外語等級證書及發表的論文、科研成果、獲獎等材料的原件及復印件。

（5）有專業方向要求的，提供由培養學校出具的專業方向證明。

（6）有本人簽名的《山東第一醫科大學第二附屬醫院公開招聘報名登記表》（PDF格式及紙質版）、《應聘人員誠信承諾書》（PDF格式及紙質版）、《山東第一醫科大學第二附屬醫院公開招聘報名信息匯總表》（.xls格式）、1寸近期同底版免冠照片2張。

現場提交所有材料原件及復印件。所有材料的電子版按上述順序放入以“報名崗位+畢業院校+姓名”命名的文件夾中，現場提交。

報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規定比例相應核減招聘人數。

2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

（三）考試

考試分為筆試和面試。根據疫情防控的有關要求，組織筆試、面試工作。

1、筆試

筆試內容為應聘崗位所需專業基礎知識，筆試采用百分制計算成績，總分為100分。筆試結束后及時公布筆試成績。根據招聘計劃和招聘崗位確定筆試合格分數線，按筆試成績由高到低分按1:3的比例依次確定面試人選；筆試合格人數達不到規定比例的，按實有合格人數確定。筆試合格名單及面試相關工作安排將在山東第一醫科大學第二附屬醫院網站公布。

筆試時間和地點以醫院網站公布為準，不再通知本人，請關注醫院網站。

2、面試

面試采取結構化面試方式進行。主要考察應聘人員的邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業知識等方面的素質和能力。

面試總分為100分，設定面試合格分數線70分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試時間和地點以醫院網站公布為準，不再通知本人，請關注醫院網站。

面試結束后，按筆試成績50%和面試成績50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分按照1:1.5的比例確定進入考察范圍人選，并依次組織考察。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。由山東第一醫科大學第二附屬醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。對考察體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

考察根據崗位條件采用多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關材料是否真實準確等進行復審。

體檢按規定組織，標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）執行。國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。進入考察范圍未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定在山東第一醫科大學（山東省醫學科學院）網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

享受國家規定的待遇和醫院在職職工福利待遇。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：常老師

聯系電話：0538-6236412

地址：山東第一醫科大學第二附屬醫院門診樓706人事科

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕155號）的相關規定執行。

附件1.省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

附件2.公開招聘報名登記表

附件3.應聘人員誠信承諾書

附件4.公開招聘報名信息匯總表

山東第一醫科大學第二附屬醫院

2021年7月13日