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江蘇師范大學(xué)招聘數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院秘書(shū)公告

來(lái)源:江蘇師范大學(xué)人事處     2019-10-16 20:54:25


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江蘇師范大學(xué)公開(kāi)招聘數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院秘書(shū)公告
  因工作需要,江蘇師范大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院秘書(shū)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、聘用性質(zhì):學(xué)校人事代理
  二、報(bào)名條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
 ?。ǘ釔?ài)高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
 ?。ㄈ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件。
 ?。ㄋ模┐T士研究生要求年齡30周歲以下,博士研究生要求年齡35周歲以下。計(jì)算年齡的基準(zhǔn)時(shí)間為2019年10月28日。
 ?。ㄎ澹┱衅笇?duì)象中的國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生指:國(guó)內(nèi)普通高校2018年畢業(yè)尚未就業(yè)人員、2019年畢業(yè)且在10月28日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的人員。國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員是指:在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致,并于2019年10月28日前取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
  三、報(bào)名
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間:2019年10月15日-2019年10月28日。
 ?。ǘ﹫?bào)名方式:報(bào)名、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
  1.報(bào)名網(wǎng)址:http://rczp.jsnu.edu.cn/或http://202.195.67.42:9080/(請(qǐng)使用IE6.0版本以上瀏覽器,不需上傳附件)。
  2.資格初審時(shí)間:2019年10月16日-2019年10月29日。
 ?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)
  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。江蘇師范大學(xué)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
  2.本次招聘開(kāi)考比例為1:3,如未達(dá)到開(kāi)考比例,則取消該招聘崗位。
  3.應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。
  (四)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
  1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
  2.應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
  3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
  4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
  四、考核程序及組織
  (一)考核程序
  1.筆試:主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析、解決問(wèn)題和文字表達(dá)等能力,不指定大綱和教材。筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按招聘崗位擬錄用人數(shù)1∶3的比例確定參加資格復(fù)審和心理測(cè)試人選(筆試合格人數(shù)不足的,按實(shí)際人數(shù)確定參加資格復(fù)審和心理測(cè)試人選)。
  2.資格復(fù)審和心理測(cè)試:資格復(fù)審或心理測(cè)試不合格者不能參加面試環(huán)節(jié)。因資格復(fù)審或心理測(cè)試不合格造成參加面試人員不足的,在筆試成績(jī)合格者中,按照筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加資格復(fù)審和心理測(cè)試。
  3.面試:主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試總分為100分,合格線為60分。面試不合格者,不予錄用。
  4.總成績(jī):應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算,總成績(jī)按如下方式折算:總成績(jī)=筆試成績(jī)×30% +面試成績(jī)×70%,總成績(jī)滿60分以上為合格??偝煽?jī)不合格人員不予錄用。
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  考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜請(qǐng)到江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http//rsc.jsnu.edu.cn)“人才招聘”欄查詢,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。
  五、體檢考察及聘用
  考試結(jié)束后,在考試合格的人員中,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(如總成績(jī)相同,則按照筆試成績(jī)排名。如筆試成績(jī)也相同,則通過(guò)加試方式確定排名,加試的內(nèi)容和方式以江蘇師范大學(xué)要求為準(zhǔn)),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
  學(xué)校對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。
  學(xué)校根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇師范大學(xué)人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
  經(jīng)公示無(wú)異議人員,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。
  屬于下列情況之一者,學(xué)校有權(quán)取消聘用資格:(1)無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;(2)有工作單位的人員在學(xué)校告知期限內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者。
  因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,學(xué)校根據(jù)總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一位考生參加體檢、考察或聘用等。如總成績(jī)相同,則按照筆試成績(jī)排名,如筆試成績(jī)也相同,則通過(guò)加試方式(面試)確定排名:(1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;(2)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;(3)擬聘人員明確放棄聘用的;(4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情況。如遞補(bǔ)后再次出現(xiàn)擬聘崗位空缺的情況,不再遞補(bǔ)。
  六、招聘政策咨詢
  江蘇師范大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
  咨詢電話:0516-83500204
  郵箱:rsk@jsnu.edu.cn
  聯(lián)系人:常老師
  七、招聘工作監(jiān)督
  江蘇師范大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
  紀(jì)委監(jiān)督電話:0516-83403396
  聯(lián)系人:費(fèi)老師
 
  江蘇師范大學(xué)
 
  2019年10月15日
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