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2023上海崇明向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社招錄30人公告

來(lái)源:社區(qū)工作者考試網(wǎng)sq.chinasydw.cn     2023-09-26 21:51:41


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2023上海崇明向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社招錄30人公告


  一、招錄原則

  公開(kāi)報(bào)名,統(tǒng)一考試,公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用。

  二、招錄崗位及人數(shù)

  根據(jù)向化鎮(zhèn)實(shí)際,2023年度招錄生態(tài)養(yǎng)護(hù)員30名(河道保潔員14名、垃圾保潔員11名、社區(qū)保安5名)。

  三、招錄條件

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛(ài)農(nóng)村工作,能從事露天作業(yè),有責(zé)任心,服從管理;

  2.具有向化鎮(zhèn)常住戶(hù)籍,符合“就業(yè)困難人員”認(rèn)定條件,男性年齡在45周歲—57周歲(1978年9月22日至1966年9月21日),女性年齡在40周歲—47周歲(1983年9月22日至1976年9月21日);

  3.具有初中及以上學(xué)歷;

  4.社區(qū)保安崗位,退伍軍人、中共黨員在同等條件下優(yōu)先考慮(提供無(wú)犯罪記錄);

  5.報(bào)名對(duì)象個(gè)人名下無(wú)合作社執(zhí)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照,無(wú)擔(dān)任企業(yè)高管、法人等職務(wù);

  6.身體健康、品行端正,能勝任一定的體力勞動(dòng)。

  四、報(bào)名要求

  1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月25日—9月28日(上午8:30—11:00,下午13:30—16:30);

  2.報(bào)名地點(diǎn):向化鎮(zhèn)各村(居)辦事處;

  3.報(bào)名要求:攜帶本人身份證、戶(hù)口簿、近期1寸照片2張、學(xué)歷證書(shū)、技能證書(shū)等相關(guān)證明材料,填寫(xiě)報(bào)名表。

  五、招錄程序和辦法

  1.報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名表中填寫(xiě)的個(gè)人信息,提供的證明材料必須真實(shí)有效,如不符合報(bào)考條件,或填報(bào)的信息不全、不實(shí),后果由報(bào)名者本人自負(fù)。如信息不實(shí)或提供虛假材料、在考試中有舞弊行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消考試和聘用資格。

  2.筆試。主要測(cè)試報(bào)考人員的知識(shí)素養(yǎng),筆試成績(jī)占總分的40%,筆試成績(jī)低于核定分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入面試(筆試時(shí)間另行通知)。

  3.資格審查。招聘單位對(duì)通過(guò)面試分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員按要求進(jìn)行資格審核。資格審核通過(guò)者方可進(jìn)入面試;資格審核未通過(guò)的,可根據(jù)實(shí)際情況,確定由筆試成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

  4.面試。主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的溝通協(xié)調(diào)能力與實(shí)踐操作能力。面試成績(jī)占總分的60%,面試人員根據(jù)考生筆試分?jǐn)?shù)從高到低按照1:3的比例確定。

  5.考察。面試結(jié)束后,向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社根據(jù)綜合成績(jī),按計(jì)劃招錄人數(shù)從高到低依次確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人選,由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行綜合考察(無(wú)犯罪記錄、家中無(wú)違建、鄰里和睦等)。

  6.政府審定。向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社根據(jù)考察情況,確定招錄人選,報(bào)鎮(zhèn)長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過(guò)后,進(jìn)行公示。

  7.錄用公示。對(duì)擬錄用人選進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督。公示無(wú)異議者,確定錄用為向化鎮(zhèn)生態(tài)就業(yè)人員,簽訂《勞動(dòng)合同》,由向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社統(tǒng)一安排崗位。

  六、招錄范圍和工作地點(diǎn)

  農(nóng)村垃圾收集員和民溝保潔員需根據(jù)村居崗位情況進(jìn)行屬地化招錄及工作,社區(qū)保安崗位人員在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)招錄,按崗位需要安排到相關(guān)工作崗位。

  七、管理和待遇

  1.簽訂合同之日起一個(gè)月為試用期。

  2.對(duì)所招錄的生態(tài)就業(yè)人員,實(shí)行嚴(yán)格考勤考核管理制度,考勤考核結(jié)果與績(jī)效掛鉤;對(duì)嚴(yán)重違反單位管理制度的人員予以辭退并解除勞動(dòng)合同(管理制度在簽訂合同前告知)。

  3.所招錄的生態(tài)就業(yè)人員,工資按照本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,繳納上海市城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)。

  八、其他事宜

  本招聘事宜由向化鎮(zhèn)生態(tài)養(yǎng)護(hù)社負(fù)責(zé)解釋。

  聯(lián)系人:林老師、陳老師

  聯(lián)系電話:59440105

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