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鹽城港集團(tuán)是成立于2020年6月16日的市屬一檔國(guó)有企業(yè)，注冊(cè)資金50.5億元，成建制整合了鹽城沿海“一港四區(qū)”和市域內(nèi)河港區(qū)。截至2021年末，集團(tuán)總資產(chǎn)790億元，職工逾4000人，下轄十大板塊15家二級(jí)公司和1家事業(yè)單位。鹽城港共建成生產(chǎn)性泊位94個(gè)，其中萬(wàn)噸級(jí)以上泊位24個(gè)，主要生產(chǎn)作業(yè)區(qū)是沿海4個(gè)港口、內(nèi)河5個(gè)港口，其中沿海的大豐港區(qū)、射陽(yáng)港區(qū)、濱海港區(qū)、響水港區(qū)均獲批國(guó)家一類(lèi)開(kāi)放口岸;內(nèi)河的阜寧港區(qū)、亭湖港區(qū)、步鳳港區(qū)、建湖港區(qū)、東臺(tái)港區(qū)是主要的中心港作業(yè)區(qū)，其中阜寧港區(qū)和建湖港區(qū)為國(guó)家二類(lèi)開(kāi)放口岸;建有B型保稅物流中心，擁有全省唯一的國(guó)家級(jí)進(jìn)口木材熏蒸中心，是進(jìn)口糧食指定口岸、全國(guó)沿海第二個(gè)進(jìn)口糧食海進(jìn)江減載口岸、進(jìn)境肉類(lèi)和水果綜合型指定監(jiān)管場(chǎng)地、中國(guó)風(fēng)電葉片出口三大基本港之一。經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理、技術(shù)、一線(xiàn)等方面的人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

本次公開(kāi)招聘管理人員23人，詳見(jiàn)附件1-1：《江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司管理人員招聘崗位需求表》;招聘一線(xiàn)員工69人，詳見(jiàn)附件1-2：《江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司管理人員招聘崗位需求表》。

二、報(bào)名基本條件

(一)報(bào)名人員應(yīng)該具備下列資格條件：

1.熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè);

2.具有良好的思想品德和職業(yè)操守;

3.具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及敬業(yè)精神;

4.享有公民的政治及民事權(quán)利;

5.具有適應(yīng)職位要求的身體條件。

(二)有下列情況之一的，不接受報(bào)名申請(qǐng)：

1.有違法犯罪記錄和不良嗜好的;

2.受處分期間或者影響期未滿(mǎn)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有不誠(chéng)信記錄的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月22日-8月1日17:00;

2.材料審核時(shí)間：2022年8月2日-8月3日9:00-17:00;

3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員登錄鹽城市國(guó)資委官方網(wǎng)站和江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站(www.jsycport.com)從【招聘公告】附件中下載《應(yīng)聘人員登記表》(附件2)。將填寫(xiě)完整的《應(yīng)聘人員登記表》及近期一寸免冠彩照、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等其他相關(guān)材料的電子檔，發(fā)送至hr@jsycport.com郵箱(郵件文件名統(tǒng)一使用：姓名+應(yīng)聘崗位)，由鹽城港集團(tuán)會(huì)同用人單位人力資源部進(jìn)行資格審查，不符合應(yīng)聘要求的不做單獨(dú)通知。

4.接到資料初審合格通知(郵件或短信方式)的應(yīng)聘人員，由本人將填寫(xiě)完整的《應(yīng)聘人員登記表》紙質(zhì)版和報(bào)名資料，送至相應(yīng)單位人力資源部接受審核，并現(xiàn)場(chǎng)在《應(yīng)聘人員登記表》上簽名確認(rèn)，公司將另行通知(郵件或短信方式)審核時(shí)間及地點(diǎn)。報(bào)名資料包括：填寫(xiě)完整的《應(yīng)聘人員登記表》、個(gè)人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(含學(xué)信網(wǎng)或黨校系統(tǒng)的認(rèn)證備案表打印稿)、職稱(chēng)證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、《招聘崗位需求表》和《應(yīng)聘人員登記表》中對(duì)崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷及任職經(jīng)歷證明、一寸近期正面免冠照片1張和其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。(報(bào)名資料中的原件經(jīng)與復(fù)印件比對(duì)后，原件現(xiàn)場(chǎng)予以退還。)

5.對(duì)報(bào)名資料審核通過(guò)的應(yīng)聘人員，公司將另行通知(郵件或短信方式)面試時(shí)間及地點(diǎn);對(duì)不符要求的應(yīng)聘人員報(bào)名資料不予退還，不符合應(yīng)聘要求的不做單獨(dú)通知。

6.咨詢(xún)電話(huà)：0515-81880028(工作日8:30-12:00;14:30-17:30)。

四、應(yīng)聘程序

(一)考試

考試采取兩輪面試的方式進(jìn)行(一線(xiàn)員工直接采取一輪面試形式)。

面試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與感知判斷能力，計(jì)劃執(zhí)行與組織協(xié)調(diào)能力，綜合分析與解決問(wèn)題能力，語(yǔ)言表達(dá)能力等，滿(mǎn)分100分，面試成績(jī)低于60分者不予錄取。

(二)考察、體檢、公示

按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象和參加體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。考察、體檢合格經(jīng)集團(tuán)研究擬聘用人員名單后對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

(三)試用與錄用

對(duì)考察、體檢合格且公示無(wú)異議的，予以試用，試用期6個(gè)月。試用期滿(mǎn)綜合考評(píng)合格的，予以轉(zhuǎn)正;不合格的，取消聘用資格。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。

(四)其他說(shuō)明事項(xiàng)

1.本次招聘所涉及的 “工作經(jīng)歷”、“服務(wù)期”計(jì)算統(tǒng)一截止到2022年6月30日。在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

2.報(bào)考人員對(duì)個(gè)人填報(bào)的應(yīng)聘信息的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在虛假、偽造等不實(shí)信息，公司將取消應(yīng)聘資格。

3.參加材料初審及面試的應(yīng)聘人員要服從鹽城市新冠疫情防控健康管理措施的各項(xiàng)規(guī)定，主動(dòng)出示行程碼，蘇康碼(綠碼)，48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，主動(dòng)接受體溫測(cè)量。切實(shí)按照高中低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)落實(shí)相應(yīng)的健康管理措施。有發(fā)熱、干咳等癥狀的不得參加。

五、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按照公司薪酬制度執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，全程接受鹽城市國(guó)資委人教處(0515-86661279)、鹽城港集團(tuán)紀(jì)檢部門(mén)(0515-81880007)和社會(huì)監(jiān)督(工作日8:30-12:00;14:30-17:30)。

本公告由鹽城港集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話(huà)：0515-81880028(工作日8:30-12:00;14:30-17:30)。

點(diǎn)擊下載>>>

1-1：江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司管理人員招聘崗位需求表.xls

1-2：江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司一線(xiàn)人員招聘崗位需求表.xls

2：江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表.doc

江蘇鹽城港控股集團(tuán)有限公司

2022年7月21日