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2022年滁州市南譙區公開招聘社區專職工作者公告

為進一步加強南譙區社區專職工作者隊伍建設，有效提升社區治理水平，經區委、區政府同意，決定面向社會公開招聘社區專職工作者，現將有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼備的標準，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，統一筆試、面試、體檢、政治審查，擇優聘用。

二、招聘計劃

2022年南譙區公開招聘社區專職工作者50名，招聘計劃（崗位）等信息于6月24日起在南譙區人民政府網站（http://www.cznq.gov.cn/）及相關媒體上統一發布。

三、招聘條件

招聘對象應獲得國家承認學歷（大專及以上）的應屆高校畢業生，且須同時具備下列條件：

（一）具有滁州市直戶籍(含瑯琊區、南譙區、經開區、蘇滁產業園區，不含滁州市其他縣市)；

（二）擁護黨的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，愛崗敬業、樂于奉獻、廉潔奉公，無違法違紀行為。

（三）年齡18周歲以上，30周歲以下；

（四）崗位所必需的其他條件。

公開招聘工作人員崗位計劃表中的“30周歲以下”為1991年6月1日（含）后出生。

“應屆畢業生”包括以下人員：

（1）納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2022年高校畢業生。

（2）國家統一招生的2020年、2021年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

（3）參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

（4）普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。

（5）2022年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員；以及2020年、2021年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生（在全日制普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷證書報考）；

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

（六）法律規定不得參加報考或聘用為社區專職工作者的其他情形人員。

四、網絡報名

報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）。報名時間為2022年6月29日9:00至7月3日24:00，逾期不再補報。

報考人員報名前，應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）進行報名，認真閱讀并簽署“誠信承諾書”，填寫《南譙區公開招聘社區專職工作者報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效聯系方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后，7月5日16：00前可隨時登錄南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的報考人員，應于7月7日17：00前登錄南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）按規定繳納筆試考試費用45元（逾期未繳費的視為自行放棄）。

為確保新進人員素質，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。

五、筆試

筆試科目為《公共基礎知識》，考試主要內容：政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，分值為100分。

報考人員可從南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）自行下載并打印《準考證》，開放打印《準考證》時間將在南譙區人民政府網站另行公告，請報名成功者予以關注。筆試時間、地點等相關事宜以準考證為準。

根據新冠肺炎疫情防控或其他因素導致無法保證正常開考的情況,需要調整筆試時間，將提前南譙區人民政府網站另行公告，請報名成功者予以關注，逾期者責任自負。

考試當天“安康碼”、“行程碼”應為綠碼，提供48小時核酸檢測陰性證明且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

本次考試不指定考試輔導用書。不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

筆試成績于筆試結束后10個工作日內在南譙區政府網站公布。

筆試最低控制合格分數線為50分，低于50分者，不得進入下一環節。面試的入圍人選，從同崗位筆試最低控制合格分數線以上人員中按規定確定。

六、資格復審

按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數，按2:1比例確定崗位參加面試的人員，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行，凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規定時間內依次等額遞補。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證、學歷證書、戶口簿、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等和報名資格審查表等材料，上述材料均需提供原件及復印件。其中：屬全日制2022年應屆畢業生尚未取得畢業證書的，還須提供本人學生證原件等材料。

本次公開招聘社區專職工作者考試按規定執行加分政策。持有國家助理社會工作師及以上等級職業資格證書的報考人員，可攜帶相關證書原件及復印件到資格復審現場申報加分事宜，逾期不再受理。

對經審核符合加分條件的人員，在南譙區人民政府網站向社會公示5天，公示無異議的，按規定程序將其筆試成績增加2分。

資格復審合格的報考人員，可從南譙區人事考試網（http://nanqiao.pzhl.net）自行下載并打印《面試通知書》，具體打印時間另行通知。

七、面試

（一）面試工作的組織。面試工作在2022年南譙區社區專職工作者招考工作組統一領導下，由區委組織部、區民政局、區人力資源和社會保障局等相關單位共同組織實施。

（二）面試的形式和內容。面試采取結構化面試的形式，主要考查考生從事相關工作應具備的綜合素質和能力，面試分值為100分。

由于同一崗位面試人數超過30人不能在同一面試組當天面試完畢，將采取抽簽分設成若干個面試組進行面試。為平衡不同面試小組考官評分的差異，保證公平公正，考生面試最終成績采取系數修正方法確定；面試現場所評成績為考生面試原始成績。采用系數修正計算面試最終成績的具體方法為：考生面試最終成績=考生面試原始成績×修正系數（修正系數=同崗位全部考生面試原始平均成績÷同崗位本小組考生面試原始平均成績）。面試原始平均成績、修正系數保留小數點后4位，面試原始成績、面試最終成績均保留小數點后2位。

為確保用人素質，面試成績設置最低控制合格分數線為60分，低于60分者不得進入下一環節。實際參加面試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績須達到70分以上或當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環節。

八、成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績與面試最終成績合成確定后在南譙區人民政府網站上公布。

考試最終成績按筆試成績占50%、面試最終成績占50%、加分合成確定（保留小數點后兩位）。

考試最終成績=筆試成績×0.5+面試最終成績×0.5。

南譙區人力資源和社會保障局和南譙區民政局根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象（如最終成績相同，優先聘用面試最終成績高者；若考生面試最終成績也相同，優先聘用社會工作專業畢業或具有國家助理社會工作師及以上等級職業資格證書的人員；若考生以上條件均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。遞補參照此法）。

九、體檢考察

體檢和考察工作由南譙區人力資源和社會保障局、南譙區民政局牽頭組織實施。

體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

十、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在南譙區人民政府網站公示7天。

十一、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按成績高低順序進行公開自主選擇街道，若總成績相同，則按筆試成績高低順序，若筆試成績相同，則抽簽決定。

選崗后按有關規定由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。新聘用人員的試用期為三個月，試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿且考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

對違反公開招聘規定或未能在擬聘用人員公示結束前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷等證書的報考人員，取消其聘用資格。新聘人員在規定的時間不報到者，取消其聘用資格。

新聘用社區專職工作者待遇按中共南譙區委辦公室《關于印發<南譙區社區專職工作者管理實施細則（試行）>的通知》（南辦字〔2019〕61號）規定執行。

十二、有關事宜

本《公告》由中共南譙區委組織部、南譙區民政局、南譙區人力資源和社會保障局負責解釋。

本次社區專職工作者招聘有關資格復審、面試、體檢、考察等后續信息，請考生及時登錄滁州市南譙區政府網站查詢、查閱。

政策咨詢電話：0550-3524903（區人社局）、3116773（區民政局）

監督舉報電話：0550-3112534（區紀委監委）

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。