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2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

為進一步加強事業(yè)單位干部隊伍建設，解決專業(yè)人才短缺問題，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)﹝2014﹞63號)、《齊齊哈爾市機關事業(yè)單位補員實施辦法》(齊辦發(fā)﹝2016﹞43號)，經(jīng)市委同意，齊齊哈爾市信訪局信訪接待服務中心決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘單位簡介

齊齊哈爾市信訪接待服務中心隸屬于齊齊哈爾市信訪局，為公益一類財政全額撥款事業(yè)單位。主要職能是負責維持信訪接待場所秩序，對信訪人進行依法教育;負責群眾來訪事項的登記、分類引導;負責越級上訪人員的安全勸返等工作。

二、招聘計劃及條件

(一)招聘計劃

本次計劃招聘事業(yè)單位工作人員2名。具體崗位和要求詳見《2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.具有良好的政治、思想、道德素質(zhì)和良好的品質(zhì);

3.具備招聘崗位所要求的工作能力和身體條件;

4.具備大學本科及以上學歷;

5.年齡在35(含)周歲以下(1986年6月11日以后出生);

6.中共黨員(含預備黨員);

7.崗位所需的其他條件，詳見《2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

有下列情形之一的，不得參加公開招聘：

1.曾受刑罰處罰或正在接受有關部門審查尚未結(jié)論的人員;

2.曾被開除公職人員;

3.有違紀處分且未解除人員，公務員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

4.機關事業(yè)單位新錄用(聘用)的工作人員試用期、服務期未滿的人員;

5.在各類招考過程中被主管機關認定有考試作弊行為的人員且尚有記錄的;

6.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

8.患有精神病史人員;

9.相關法律法規(guī)中規(guī)定不得報考的人員。

三、實施步驟

本次招聘工作由用人單位及主管部門組織實施，紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0452-2796013。

(一)報名

報名方式為網(wǎng)上報名。每名考生限報一個職位。報名人員需將公告中所要求的材料提供掃描電子版材料并壓縮成壓縮包，以“姓名+職位代碼+公開招聘”(例如：某某某+01+公開招聘)命名，發(fā)送至指定郵箱，在規(guī)定時間內(nèi)進行報名，逾期不再受理。

報名時間：2022年6月8日-6月10日(上午9:00—11:00，下午14:00—16:00，法定假日及節(jié)假日休息)，以郵箱收到郵件時間為準，逾期不再受理，包括更正補充材料。建議考生盡早報名，如有問題以便及時更正。

報名郵箱：1619591441@qq.com。

聯(lián)系電話：0452-2796302;16645730102(咨詢時間9:00-11:00、14:00-16:00)。

監(jiān)督電話：0452-2796013。

(二)報名材料

報名材料需按以下材料順序排序，需提供清晰拍照或掃描的圖片，禁止出現(xiàn)WORD、PDF等格式的報名材料。

1.有效身份證正反面圖片。

2.電子版近期正面免冠照片(藍底，50K字節(jié))。

3.學歷、學位證書、報到證(就業(yè)通知書)圖片。

4.教育部電子學歷注冊備案表圖片(學信網(wǎng)下載，有效期內(nèi))。

5.在職人員報考需提供本人所在單位蓋章(非人事科公章)、主要領導簽字的同意報考證明圖片，機關事業(yè)單位工作人員報考需在報考證明上寫明“XXX已過試用期、服務期”。

6.《2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(詳見附件2)簽字蓋章后的圖片。

7.中共黨員(含預備黨員)，須提供由黨組織關系所在黨支部開具的證明材料。

8.政策性加分需提供佐證材料圖片。符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號文件相關加分政策的考生，報名時必須在報名表上填注，其中“項目生”須提供省級有效證書或證明掃描件(項目生服務期滿、考核合格后三年內(nèi)參加考試享受加分政策);在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供市就業(yè)部門出具的相關證明掃描件。如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時具備幾個加分條件的考生，取最高加分項目，不累計加分。

(三)報名注意事項

1、報名與考試時使用的身份證必須一致。

2、對報考人員資格審核貫穿招聘工作全過程，考生報考時要信守承諾，如實提交有關信息和材料，對不符合條件或弄虛作假、違背相關法律法規(guī)報考的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題一經(jīng)查實立即取消考試資格或聘用資格，后果自負。

3、崗位招聘計劃與通過資格審查報考人數(shù)之比原則上應不低于1:3。

4.報名者需隨時關注齊齊哈爾市政府網(wǎng)站發(fā)布的通知與公告。

(四)考試

本次公開招聘考試由市信訪局負責組織實施，采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行，考試具體時間和地點等事宜將在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站另行通知。考試實行100分制。筆試成績占總成績60%，面試成績占總成績的40%，折后兩成績之和為總成績。總成績=筆試成績(含政策性加分)×60%+面試成績×40%。

1、筆試

筆試為閉卷考試，分值為100分，重點測查報名者運用習近平新時代中國特色社會主義思想及習近平關于加強和改進人民信訪工作的重要思想指導分析和解決問題的能力，同時測評對信訪工作及有關政策的認知和理解、文字綜合能力等基本能力素質(zhì)。筆試當天報名者須攜帶身份證參加考試，未按時參加考試的報名者視為自愿放棄。筆試時間120分鐘。

依照筆試成績(含政策加分)由高分到低分的順序，按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選，若同一崗位最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應擴大進入面試人選。筆試成績和進入面試人員名單在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站對外公布，公示時間不少于3個工作日。

2、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進行，主要考察招聘人員的求職動機與擬招聘職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應變能力、言語表達能力、舉止儀表等。分值為100分，低于60分者不得確定為考察人選。面談時間為15分鐘。

面試結(jié)束后，將考試總成績在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站對外公布，并按招聘職位1:1比例由高分到低分確定考核和體檢人員名單。

(五)考核和體檢

齊齊哈爾市信訪局組織考核和體檢。考核時主要復審考生的報考條件，同時要從德、能、勤、績、廉等情況對考核對象進行全面考核，側(cè)重了解考核對象近兩年來政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等方面的表現(xiàn)。

對考核合格者由用人單位統(tǒng)一組織進行體檢，體檢費用考生自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》相關規(guī)定執(zhí)行。應聘人員經(jīng)體檢不合格的，取消聘用，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。

(六)公示和聘用

經(jīng)考核、體檢合格后，將擬招聘人員名單在齊齊哈爾市政府網(wǎng)站公示7個工作日，公示期滿無異議者，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

(七)試用期

試用期為6個月，初次就業(yè)者試用期為1年。試用期滿由齊齊哈爾市信訪局進行試用期考核，經(jīng)考核勝任本職崗位工作的，正式辦理相關聘用手續(xù)，不能勝任本崗位工作的，取消招聘資格，并報市委組織部備案。

(八)考試紀律

報考人員必須遵守招聘的有關要求，服從招聘單位及其主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定違紀違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社局第35號令)規(guī)定，由相關部門對其進行處理。

(九)相關待遇

1.被聘用人員納入齊齊哈爾市機構(gòu)編制管理，享受在編人員相應待遇。

2.被聘用人員的聘用崗位及職稱，由聘用單位結(jié)合實際崗位設置等有關情況確定。

四、紀律監(jiān)督

市信訪局有關人員存在失職瀆職、徇私舞弊、違反既定程序或組織紀律等違紀違規(guī)問題線索，由市紀委監(jiān)委派駐市委政法委紀檢監(jiān)察組受理舉報并核查，一經(jīng)查實，嚴肅處理。監(jiān)督舉報電話：0452-2796013。

五、其他事項

1.本次招聘工作不指定任何輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

2.本次招聘工作實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整。報名者在各環(huán)節(jié)工作中如發(fā)生身體不適或可能涉及疫情方面的特殊問題，應主動進行事前申報并按要求做好相關防疫工作。

本招聘方案由市信訪局事業(yè)單位公開招聘領導小組負責解釋。

齊齊哈爾市信訪局
2022年5月27日

附件1：2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表.xls

附件2：2022年齊齊哈爾市信訪局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc