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攀枝花市東區2021年區屬事業單位公開考核招聘高層次人才和緊缺專業人才公告
 

根據《四川省人事廳 四川省機構編制委員會辦公室關于印發<四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》（川人發〔2006〕9號）及《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳關于轉發<關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知>的通知》（川人社發〔2011〕36號）及《關于進一步規范事業單位考核招聘工作的通知》（攀人社發〔2020〕479號）相關文件要求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，攀枝花市東區部分區屬事業單位擬面向社會考核招聘2名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：（攀西人才網(http://www.pxrc.com.cn)、攀枝花市東區公眾信息網（http://www.scdongqu.gov.cn）、攀枝花市東區人力資源市場網（http://www.pzhdqrc.com）發布)。

一、招聘單位及名額

本次招聘為編制內招聘。具體招聘單位及名額詳見《攀枝花市東區事業單位考核招聘工作人員崗位一覽表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。

二、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍。符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員。其中：報考人員必須在資格審查結束前取得并提供崗位條件要求的畢業證書、學位證書、職稱（執業）資格證等證書。未在規定時間內取得有關證書的，不予進入下一步招考環節或不予聘用，責任由本人自負。

國外、境外留學人員須于資格審查原件校驗前取得教育部留學服務中心國外、境外的學歷、學位認證證書。如留學期間所學專業與報考崗位國內的專業名稱不一致的，需提供省級教育部門或相關高校科研機構對其留學所學專業的第三方認證，認定與招聘專業為相似專業的可視為專業資格條件合格。

（二）報考條件。

1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

2.碩士研究生年齡在35周歲及以下（1985年4月1日以后出生）；具有新聞系列中級職稱及以上專業技術職務任職資格的年齡可放寬到40周歲及以下（1980年4月1日以后出生）。

3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

4.符合有關回避規定。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀檢監察以及有直接上下級領導關系的崗位。

5.符合招聘崗位確定的具體條件（詳見《崗位表》附件1）。

6.符合法律規定的其他條件。

（三）有下列情況之一者，不得報考。

1.曾受過刑事處罰的，曾受過開除中國共產黨黨籍、開除公職等黨紀政務處分的。

2.現役軍人。

3.曾被開除公職的。

4.尚處于試用期內或服務期未滿的公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）、事業單位工作人員（截止時間公告發布當日）。

5.公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）、事業單位工作人員被辭退未滿五年的。

6.有違法、違紀行為正在接受審查的。

7.尚未解除黨紀、政紀（務）處分的。

8.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

9.在公招考試中違規違紀在禁考期內的人員。

10.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘方式

本次招聘采取雙向選擇、直接考核方式進行招聘。

四、招聘程序

（一）報名。

1.報名時間和地點：

（1）報名時間：2021年4月13日至2021年4月14日（上午9：00-11:30；下午15:30-17:30）。

（2）報名地點：攀枝花市東區人力資源和社會保障局412辦公室現場報名（地址：攀枝花大道中段522號，原東區公安分局大樓4樓）。

2.報名方式：報名采取現場報名方式進行，報名時免收報名費。

3.報名辦法：報考人員填寫《報名信息表》2份；攜帶本人身份證原件及復印件2份；高校畢業證、學位證等原件及復印件2份；1寸免冠近照2張；中級職稱及以上專業技術職務任職資格的報考者還需提供專業技術職稱任職資格文件原件及復印件2份；報考人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意報考證明。

4.開考比例及崗位調整：報考人數與崗位錄用名額之比不得低于2：1。在報名審核工作結束后，對達不到開考比例的崗位，由區人社局統一安排，相應調減或取消該招聘崗位計劃。調減或取消崗位的情況，將及時在攀西人才網、攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網公告。

（二）資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環節發現報考人員不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。

（三）考核。按照確定的招聘崗位資格條件進行綜合能力測試考核。對報考人員的綜合素質和專業能力等方面進行綜合考核。根據考核情況，集體研究確定擬聘人選。

考核時間另行通知。

（四）體檢。體檢由區人社局統一組織，在二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢參照《關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢手冊（試行）有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定執行。公告發布后至本次公招聘體檢實施時，如國家出臺體檢新規定的，按照新規定執行。

招聘單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求，復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。

凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢費用由考生承擔。

因未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加考核人員總成績從高分到低分依次遞補一次。

（五）考察。體檢合格人員等額進入考察，考察工作由區人社局實施。考察重點是考察考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實考察對象是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

因考察不合格出現的空額，可按照已參加考核人員總成績從高分到低分依次遞補一次。

（六）公示。擬聘用人員確定后，由人社部門在攀西人才網、攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網上公示。公示期為7個工作日。對公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現的缺額不再遞補。

（七）聘用

1.經考核、體檢、考察并經公示合格者，由區人社局審核確認。

2.審核確認的擬聘用人員在規定的時限內到招聘單位報到，招聘單位按國家有關規定辦理聘用等手續。拒不報到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產生的缺額不再遞補。

3.受聘人員按相關政策規定實行試用期制度。試用期滿，經招聘單位考核，合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違法違規行為或試用期滿不合格的，取消聘用。

4.通過直接考核招聘方式進入事業單位的工作人員，從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起，在東區最低服務年限為5年（含試用期）。

五、紀律與監督

招聘工作接受攀枝花市東區紀委監委全程監督，同時接受社會各界監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規定的，按照人事部令第6號第三十一條、第三十二條和《事業單位公開招聘違規違紀行為處理規定》（人社部35號令）等規定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

招聘單位及主管部門參與公開招聘工作的負責人和工作人員，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

監督舉報電話：

攀枝花市東區紀委監委：12388

考務政策咨詢電話（上午9:00—11:30，下午15:00—17:30）：

攀枝花市東區人力資源和社會保障局：0812-2229200

攀枝花市東區委員會宣傳部：0812-3889907

六、相關事項提示

1.請考生在整個招錄期間確保聯系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應主動及時告知招考部門。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

2.考生應及時上網查閱相關信息，因考生自身原因未能參加公開招聘各項程序的，本人承擔由此產生的相應后果。

3.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導（培訓）班。目前社會上以各種名義舉辦的輔導（培訓）班、輔導（培訓）網站均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

4.報考者應按照規定的時限及要求，配合完成考察、體檢、報到等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格

5.考生積極配合做好疫情防控工作，認真閱讀《關于攀枝花市東區2021年事業單位公開考試招聘工作人員考試期間疫情防控注意事項》（附件4），知悉告知事項和防疫要求，并按相關要求執行。

6.視疫情發展，如遇國家或本市出臺相關政策，本次招聘工作將適時予以調整，相應補充公告將在攀西人才網、攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網公告發布，請考生隨時關注。

7.農村戶籍考生招聘為我區事業單位人員的同時，應將其戶口從原籍地農村遷移到攀枝花市轄區，轉為城鎮居民戶口。

七、本公告由攀枝花市東區人力資源和社會保障局負責解釋。

附件1.攀枝花市東區2021年區屬事業單位直接考核招聘高層次人才和緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表.xls

附件2.報名信息表.doc

附件3.關于攀枝花市東區2021年事業單位公開考核招聘工作人員考試期間疫情防控注意事項.docx

2021年4月1日