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江西洪源環境發展有限公司是國內大型專業性環保、新能源企業。業務覆蓋水務、固廢處理、環衛、再生資源、新能源等領域。在水務、固廢領域擁有集投資、研發、咨詢、設計、設備制造、建設、運營于一體的完整產業鏈。
因公司發展需要現招聘生產部長(14-16萬/年)、 技術員(10-12萬/年)、電氣專工(12-14萬/年)、 運行班長(10-12萬/年)、其余崗位(8-10萬/年)。
一、生產部長(餐廚1個14-16萬/年)
崗位條件:
1、大學專科及以上學歷。
2、環保、化工、電氣、自動化專業優先。
3、具有相關專業技術職稱。
4、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
5、有相關工作經驗5年以上。
崗位職責:
1、負責主持制定生產管理、安全管理、現場管理等規章制度,并按制度組織實施生產技術部的管理工作。
2、制定生產計劃,并按計劃合理組織生產。
3、負責每個工藝段規章制度的擬定,確保每個工藝段都有明確的工作流程、工作標準和應急預案。
4、負責核查生產相關報表,監督生產計劃完成情況。
5、負責監督廠區的生產、安全、工作紀律等情況,對發現的問題及時處理并上報。
6、定期召開生產會議,傳達公司工作安排、政策、目標等,協調處理日常生產中的問題,生產上的不足加以改進。
7、監督全廠生產基礎設施及設備的運行、維護、保養情況。
8、對生產安全事故作出及時處理并上報。
9、完成領導交辦的其他任務。
二、技術員(餐廚2個10-12萬/年)
崗位職責:
1、大專及以上學歷。
2、環保、化工專業優先。
3、具有相關專業技術職稱。
4、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
5、有相關工作經驗者優先。
崗位條件:
1、協助生產部長進行日常生產的監督工作。
2、熟悉生產工藝流程、工藝參數,對生產過程中的問題提出優化或解決方案。
3、熟悉設備操作規程,能及時發現設備異常情況并上報。
4、正確應對各種應急情況,并及時上報。
5、完成領導交辦的其他任務。
三、安全員(滲濾液2個、餐廚2個8-10萬/年)
崗位條件:
1、大專及以上學歷。
2、相關專業優先。
3、具有安全員資格證者優先。
4、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
5、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、監督和指導公司各部門嚴格按照公司安全管理制度規定開展工作。
2、定期對安全生產情況監督、檢查。
3、發現安全生產隱患并及時糾正。
4、制止違章指揮、違章作業等違反安全生產的行為,對不聽勸阻者,有權停止其生產操作并上報。
5、每日填寫安全巡查工作日志,做到實時實況實錄,禁止弄虛作假。
6、發生安全事故和治安事件時,立刻采取措施保護現場,組織搶救,減少事故損失,并及時上報。
7、定期向公司報告安全生產情況。
8、完成領導交辦的其他任務。
四、運行班長(滲濾液2個、餐廚2個10-12萬/年)
崗位條件:
1、大專及以上學歷。
2、環保、化工、電氣、自動化專業優先。
3、具有相關專業技術職稱者優先。
4、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
5、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、熟悉生產工藝流程、工藝參數,掌握各構筑物設備、儀表用途。
2、負責安排運行員對中控、設備、儀表的巡檢工作。
3、監督運行員按規范填寫生產報表、值班記錄、交接班日志等。
4、對生產過程上的問題及時上報生產部長,并提出解決方案和建議。
5、正確應對各種應急情況,并及時上報。
6、定期上報生產計劃完成情況。
7、完成領導交辦的其他工作。
五、運行員(滲濾液12個、餐廚20個8-10萬/年)
崗位條件:
1、高中及以上學歷。
2、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
3、能吃苦耐勞,有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、熟悉設備操作規程,執行上級下達的設備操作指令。
2、負責藥劑的配比和投加。
3、負責污泥、鹽泥、殘渣等收集、運輸、存放。
4、負責中控實時數據的監控,發現問題立刻上報。
5、負責生產設備的日常巡檢。
6、據實填寫生產報表、值班記錄、交接班日志等。
7、完成領導交辦的其他工作。
六、化驗員(滲濾液3個、餐廚3個8-10萬/年)
崗位條件:
1、高中及以上學歷。
2、具有化驗員資格證。
3、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
4、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責各項檢測項目的日常檢測,并做好記錄。
2、負責化驗室消耗品的采購計劃、領取、使用和保管。
3、負責化驗室設備器具的維護保養和定期檢測。
4、負責化驗室的安全管理工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
七、機修員(滲濾液4個、餐廚4個8-10萬/年)
崗位條件:
1、高中及以上學歷。
2、具有機修從業資格證。
3、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
4、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責設備的維修保養工作。
2、熟練掌握設備的運行情況,技術狀況以及缺陷情況。
3、負責儀器、儀表的檢查工作。
4、負責設備備品備件和維修器具的管理。
5、完成領導交辦的其他工作。
八、電氣專工(滲濾液1個、餐廚1個12-14萬/年)
崗位條件:
1、大專及以上學歷。
2、電氣相關專業。
3、具有高低壓電工證。
4、具有電氣專業技術職稱者優先。
5、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
6、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責高低壓電路和所有電機、電氣設備的維修保養。
2、巡查所有電氣設備的安全防護,保證安全供電。
3、負責電工安全用具裝備的管理,并定期檢查絕緣情況。
4、完成領導交辦的其他工作。
九、電工(滲濾液1個、餐廚1個8-10萬/年)
崗位條件:
1、高中及以上學歷。
2、具有高低壓電工證。
3、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
4、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責高低壓電路和所有電機、電氣設備的維修保養。
2、巡查所有電氣設備的安全防護,保證安全供電。
3、負責電工安全用具裝備的管理,并定期檢查絕緣情況。
4、完成領導交辦的其他工作。
十、自控專工(1個12-14萬/年)
崗位條件:
1、大專及以上學歷。
2、電氣或自動化相關專業。
3、具有電氣或自動化專業技術職稱者優先。
4、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
5、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責自控設備和儀表的維護保養。
2、負責各類儀表的定期檢驗校準。
3、負責自控設備和儀表的故障分析和解決。
4、完成領導交辦的其他工作。
十一、計量及庫管(餐廚1個8-10萬/年)
崗位條件:
1、高中及以上學歷。
2、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
3、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、負責庫房所有物品的保管工作,對物品出入庫做好登記。
2、及時向綜合管理部報告物品庫存情況,提出物品采購計劃。
3、負責餐廚垃圾進料的計量登記,做好報表。
4、完成領導交辦的其他任務。
十二、人事勞資崗(餐廚1人,滲濾液1人8-10萬/年)
崗位條件:
1、大專及以上學歷。
2、男性年齡45周歲以下,女性年齡35周歲以下。
3、有相關工作經驗者優先。
崗位職責:
1、執行有關人事工作的規章程序、辦理員工人事手續;
2、負責人員考勤、加班等工作的管理與統計;保管員工人事檔案;
3、根據公司批準的薪酬方案,負責審定、核發各類員工的薪資,建立工資臺賬;
4、其他與人事勞資相關的工作。
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