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2022國家公務員面試模擬題:加強文物保護傳承力度,保護文化瑰寶

來源:厚職公考網m.thisgp.com     2021-01-11 15:28:56


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2022年國家公務員面試模擬題:加強文物保護傳承力度,保護文化瑰寶


   【模擬試題】 

    近日出版的《求是》雜志發表了習近平總書記的重要文章,強調要做好我國考古工作和歷史研究,此前習近平視察廣東時也多次強調要保護好城市歷史文化遺存。但現實是隨著經濟社會的發展建設,不少的文物遺跡慘遭破壞,對此,請談談你的看法。

   【厚職解析】

    習近平總書記在潮州視察的時候曾指出:“在改造老城、開發新城過程中,要保護好城市歷史文化遺存,延續城市文脈,使歷史和當代相得益彰”。可見歷史文化遺具有極高的歷史、藝術和文化價值,在城市化發展的進程中理應統籌做好經濟發展與文物保護傳承的工作,但現在一些地方出現的拆除、毀壞文物、不重視文化遺存保護的事情實在令人遺憾。

    我國有著五千年的悠久歷史,中華文明也是四大古文明中唯一流傳至今、沒有出現文化斷層的文明國度,在中華大地上留存著眾多的文物古跡。透過這些文化遺存,我們可以借此了解歷史演變的過程、與相關文獻進行相互佐證,可以更好的還原歷史原貌;而對于一些沒有文獻記載的歷史信息,更是需要依靠這些文物古跡去進行學術研究和鑒定。但隨著時間的推移,很多文物古跡本身就已經非常的脆弱,再加上不少當時的制造工藝現在早已失傳,一旦遭到破壞根本無法修復,給后世的歷史研究和文化傳承帶來了不可估量的損失。

    毋庸置疑,文物古跡被破壞乃至被拆除帶來了巨大的損失,但是我們在痛心、惋惜的同時,更應該關注到目前文物保護現狀堪憂背后反映出的深層次原因。

    第一,經濟發展需要和城市化浪潮的沖擊。由于經濟發展和項目建設的需要,目前一些個人乃至于地方政府、文物法人故意在文物保護區域內進行經濟建設活動乃至于對文物古跡進行破壞性拆除。而在一些地方為了發展旅游業,熱衷于復建古鎮、古村,但部分官員慣于大拆大建、建新如舊,卻不修舊護舊,非得拆了重修,如此“除舊布新”,反而造成對文物的新一輪破壞。

    第二,基層文保部門力量薄弱。目前不少文物點分散且偏遠,周圍地域環境差,與此同時,除了一些有級別的文物點設有專門的機構進行保護外,絕大部分處于無人管理的狀態,此外,作為地方主管單位的文保部門,機構編制少、專業技術人員較少、經費缺乏,這些都導致了無法對區域內的文物點進行有效的管理和保護。

    第三,處罰力度弱、違法成本低。根據我國現行法律,將不可移動文物區分為“文物保護單位”和“尚未核定公布為文物保護單位的不可移動文物”兩大類。其中后者占到總量的85%,但缺乏明確的保護管理制度,成為文物破壞、損毀的重災區。并且目前很多破壞行為主要集中在工程施工過程中,屬非主觀意識行為,根據《文物保護法》規定,此類不構成犯罪的行為,最高只能給予50萬元罰款。如果項目方上報就會導致項目停工,原競拍的土地無法使用,因此在停工的風險和巨大的經濟利益驅動下,大多數開發商都會選擇繼續施工,一旦被發現再繳納50萬元罰款了事。

    因此,為了真正做好文物的保護工作,避免公民和企業、政府機關等文物法人對文物的破壞,守護好祖宗給我們留下的寶貴財富,我們必須要切實做好各項文保工作。

    第一,強化宣傳教育。各地可利用國際博物館日、文化遺產日、法制宣傳月等機會深入城鄉各地廣泛宣傳文物法和相關文物知識,特別是加強對文物點附近居民和轄區基層政府的宣傳力度,正確認識文物保護和經濟建設之間的關系。

    第二,加強領導、強化管理。加快文物部門體制改革,加大對地方文保部門在經費、人才、設備方面的投入力度,壯大文物保護執法隊伍的力量。對于一些偏遠的文保點,可以通過設備監控、人員巡邏和群眾舉報等方式及時發現問題、制止毀壞行為。

    第三,加大問責力度、提高違法成本。一方面,把文物保護納入領導責任制,建立并嚴格落實文物保護責任終身追究制,對負有責任的領導干部,不論是否已調離、提拔或者退休,都必須嚴肅追責。另一方面,進一步細化和完善相關的文物保護法規,在罰款金額乃至刑事責任方面都加大震懾力度,用法律武器為文物保駕護航。

    正如習近平總書記所說,“不忘本來才能開辟未來,善于繼承才能更好創新”。我們每一個人都應該充分認識到文物具有的獨特價值與魅力,自覺投身到文保事業中,讓我們的子孫后代也能感受到我們中華民族的文化瑰寶。

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