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因工作需要，澄江市公安局交通警察大隊(duì)現(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才，委托玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司面向社會(huì)公開招聘5名警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律法規(guī)，品行良好，服從組織安排；

3、年齡為18周歲以上、35周歲以下（1985年11月01日至2002年11月01日出生）；

4、自愿從事交通警察警務(wù)輔助工作，責(zé)任心強(qiáng)，具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；

5、身體健康，無色盲、無口吃、無紋身；

6、具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

7、退伍軍人優(yōu)先考慮；

8、具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1、受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

2、曾因違法行為被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；
3、因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；

4、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除公職、辭退或解除勞動(dòng)（合同）關(guān)系的；
5、其他不符合聘用的情形。

二、招聘崗位及要求

秩序管理崗（5名）：高中（中專）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備交通指揮、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、信息通信、視頻技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等方面的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作應(yīng)用技能。

三、招聘程序

（一）報(bào)名
1、本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，于報(bào)名現(xiàn)場準(zhǔn)確填寫《玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司招聘人員報(bào)名表》，填好后認(rèn)真校對(duì)個(gè)人報(bào)考信息。報(bào)考人員須攜帶本人證件照片2張，身份證、戶口本（或戶籍證明）、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)技能資格證原件及4A紙復(fù)印件、個(gè)人簡歷各1份，供現(xiàn)場工作人員審查。

2、玉溪市澄江市鳳麓街道辦事處振興路6號(hào)(原老鳳麓派出所院內(nèi))玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司澄江分公司。

3、報(bào)名時(shí)間：2020年12月25日至12月31日。上午8:00-11:30，下午14:30—17:30，逾期不再受理。

4、咨詢電話：18187711201（劉女士）、13577730838（金女士）。

5、通過報(bào)名資格審查者，交報(bào)名考試費(fèi)用：50元/人。
（二）體能測(cè)試

報(bào)名審查通過后，須參加體能測(cè)試。參加體能測(cè)試人員攜帶有效身份證件準(zhǔn)時(shí)到指定地點(diǎn)參加測(cè)試，不參加測(cè)試人員視為自動(dòng)放棄，測(cè)試地點(diǎn)另行通知。體能測(cè)試內(nèi)容為1000米跑步。

（三）面試
在通過體能測(cè)試的考生中，按照成績高分到低分的順序確定進(jìn)入面試。面試由招聘公司聯(lián)合用人單位分組組織實(shí)施，參加考試者需攜帶有效身份證件，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢、政審
1、面試結(jié)束后，根據(jù)體能測(cè)試和面試成績確定體檢和政審人員。
2、體檢統(tǒng)一到澄江市人民醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目可進(jìn)行復(fù)檢一次，具備當(dāng)場復(fù)檢條件的項(xiàng)目，由考生本人口頭提出，可當(dāng)場復(fù)查一次。不具備當(dāng)場復(fù)檢的，可在體檢結(jié)果下達(dá)的兩天內(nèi)，由考生本人提交書面申請(qǐng)，安排復(fù)檢一次。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，取消參加招聘的資格。體檢結(jié)論一經(jīng)作出，不再進(jìn)行復(fù)檢。
3、政審參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。
（五）遞補(bǔ)
體檢和政審階段出現(xiàn)考生放棄或不合格情形的，在初次出現(xiàn)放棄或不合格時(shí)按照綜合成績由高到低排名順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）聘用及待遇

1、被聘用人員必須經(jīng)政審及體檢合格后，方可上崗。與第三方人力資源公司簽訂書面勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、正式聘用人員待遇：2450元（含社保五險(xiǎn)）+績效工資600元+輔警輔銜工資（最低500元）組成；每人每年服裝費(fèi)800元，并購買商業(yè)保險(xiǎn)。

四、其它事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者報(bào)名后請(qǐng)保持通信設(shè)備暢通，如因《報(bào)名表》信息有誤或通信設(shè)備原因，或應(yīng)聘過程中，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的，視為本人放棄，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

2、報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。

3、本次招聘工作由澄江市紀(jì)委駐澄江市公安局紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督，違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，嚴(yán)肅處理。

4、未盡事宜由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和澄江市公安局交通警察大隊(duì)另行研究確定，并負(fù)責(zé)解釋。

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司

2020年12月24日