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2020湖南張家界慈利縣建設投資集團有限公司招聘17人公告

來源：慈利縣人民政府 2020-12-23 21:46:58

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情況簡介

慈利縣建設投資集團有限公司(以下簡稱建投集團)于2020年9月2日成立，是縣國有資產監督管理局作為出資人的國有獨資有限公司，注冊資本為2億元。公司按照“一年打基礎，三年上臺階，五年大發展”的工作目標，全力推進全縣旅游和城市重點項目開發、基礎設施建設、精品工程以及相關配套產業的投資建設和經營管理，建成融資、投資、建設及營運有機統一、高效運作的現代化企業。

為推動全縣經濟社會發展提供強有力的支撐和建投集團業務發展需要，現全權委托慈利縣鑫睿商務服務有限公司面向社會公開招聘17名勞務派遣制職員，招聘具體事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持“德才兼備、以德為先”的用人標準;

2.堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則;

3.堅持工作需要、人崗相適、注重綜合能力和專業知識相結合的原則。

二、招聘條件

(一)基本條件：

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，思想進步，政治合格。

2.身體健康，具有適應崗位要求的身體條件。

3.遵守憲法和法律，近三年來無違法犯罪記錄，為人正派，品德良好。

4.敬業愛崗，有較強的事業心和責任感。

5.個人檔案及相關資料真實、完整。

(二)以下情形不得報考：

1.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員。

2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

3.失信被執行人員。

三、招聘職位及要求

建投集團計劃2020年公開招聘勞務派遣制職員17名，具體招聘計劃、招聘職位、招聘要求等如下：

序號	部門	職位	招聘計劃	招聘要求
1	建投集團綜合管理部	1-1 文秘	2	全日制大專學歷及以上，要求文秘、新聞、中文或相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，2年以上類似工作經歷，政治素質高，形象好，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，具備較強的公文寫作能力，能熟練使用辦公自動化軟件。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
2	建投集團黨建人事部	2-1 黨建工會文秘	1	全日制大專學歷及以上，要求中共黨員、文秘、新聞、中文或相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，2年以上類似工作經歷，政治素質高，能團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和協調能力強，寫作能力較強，能熟練辦公自動化軟件。綜合能力特別優秀，有黨建工作經驗者，條件可適當放寬。
3	建投集團計劃財務部	3-1 副部長	1	大專學歷及以上，金融、經濟學、財務管理、財會等相關專業，持有財會專業中級職稱。男女不限，年齡48歲以下（1972年12月1日后出生），有投融資工作經歷，熟練使用財務辦公軟件，政治素質高，具有一定財務法規知識和風險識別能力，有較強的組織協調能力、溝通表達能力，具備團隊合作意識和良好的職業道德操守。
3	建投集團計劃財務部	3-2 融資專員	1	全日制大專學歷及以上，財務、金融、企業管理等相關專業。年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，有國企融資崗位工作經歷，執行力強，有較強的組織協調能力、溝通表達能力，具備團隊合作意識和良好的職業道德操守。熟悉并從事過融資相關工作者優先。
序號	部門	職位	招聘計劃	招聘要求
4	建投集團風控法務部	4-1 風控法務專員	1	大專學歷及以上，法律專業畢業，年齡48歲以下（1972年12月1日后出生），男女不限，政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，能熟練使用辦公自動化軟件，具備較強的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優秀，具備律師執業資格者，具有類似工作經歷或國企同崗位經歷者，條件可適當放寬。
4	建投集團風控法務部	4-2 招標投標專員	1	全日制大專學歷及以上，工程類、法律等相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通，紀律意識和責任意識強，具備較強的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優秀，具有類似工作經歷或國企同崗位經歷者，條件可適當放寬。
5	建投集團投資發展部	5-1 部門負責人	1	大專學歷及以上，年齡48歲以下（1972年12月1日后出生），男女不限，有2年以上企業經營管理經歷，政治素質高，能吃苦耐勞，團結同事，善于溝通，樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，能熟練使用辦公自動化軟件，具備較強的口頭表達和文字寫作能力。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
5	建投集團投資發展部	5-2 管理專員	1	大專學歷及以上，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，2年以上工作經歷，政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，具備較強的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優秀者，具有類似工作經歷或國企同崗位經歷者，條件可適當放寬。
序號	部門	職位	招聘計劃	招聘要求
6	建投集團工程建設部	6-1 前期專員	2	全日制大專學歷及以上，建筑工程或工程咨詢等相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，有2年以上類似崗位工作經歷。政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，能熟練使用自動化辦公軟件，具備一定的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
6	建投集團工程建設部	6-2 安全管理專員	2	全日制大專學歷及以上，工程類相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，有2年以上類似崗位工作經歷。政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，能熟練使用工程類辦公軟件和常用辦公自動化軟件，具備較強的口頭和文字表述能力。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
7	集團子公司（路橋公司）	7-1 綜合管理科文秘	1	全日制大專學歷及以上，要求文秘、新聞、中文或相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，有2年以上類似工作經歷。政治素質高，形象好，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，具備較強的寫作能力，能熟練使用辦公自動化軟件。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
8	集團子公司（建材公司）	8-1 策劃總監	1	大專學歷及以上，經營管理、營銷策劃等相關專業，年齡48歲以下（1972年12月1日后出生），男女不限，2年以上類似工作經歷。政治素質高，能吃苦耐勞，團結同事，善于溝通，樂于奉獻，紀律意識和責任意識、服從意識強，具備較強企業經營管理能力和較強的口頭表述、文字表述能力，能熟練使用辦公自動化軟件。綜合能力特別優秀者，條件可適當放寬。
序號	部門	職位	招聘計劃	招聘要求
8	集團子公司（建材公司）	8-2 財務人員	1	全日制大專學歷及以上，金融、經濟學、財務管理、財會等相關專業。年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限。政治素質高，熟練使用財務辦公軟件，具有一定財務法規知識和風險識別能力，有較強的組織協調能力、溝通表達能力、書面寫作能力，具備團隊合作意識和良好的職業道德操守。
8	集團子公司（建材公司）	8-3 營銷人員	1	大專及以上學歷，財會、市場營銷、工商行政管理、經濟管理等相關專業，年齡40歲以下（1980年12月1日后出生），男女不限，2年以上工作經歷。政治素質高，能吃苦耐勞、團結同事、善于溝通、樂于奉獻，紀律意識和責任意識強，具備較強的市場營銷和溝通結交能力。綜合能力特別優秀，具有類似工作經歷者，條件可適當放寬。
合計			17

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間、地點和方式

(1)報名時間：自2020年12月22日8：00起至2021年1月8日17：30止。

(2)報名地點：慈利縣鑫睿商務服務有限公司辦公室(零陽鎮筆架路001號縣政府原政務公開中心)，聯系電話：13574432233(覃先生)，15874463355(羅女士)。

(3)報名方式：本人現場報名或網上報名。網上報名郵箱地址：540947745@qq.com。報名需填寫《慈利縣建投集團2020年公開招聘勞務派遣制職員報名表》。

(4)報名時交考務費：50元/人。

2.報名所需材料

(1)有效居民身份證和本人戶口原件，并提供復印件各1份。

(2)報考崗位要求的相關證書原件并提供復印件1份：國家承認學歷的畢業證書、學歷在線驗證報告(2001年1月1日后畢業的大專以上畢業生必須提供);崗位要求具備的資格證書。

(3) 2寸近期正面免冠同底彩色照片2張(1張貼報名表指定位置，1張用于準考證)。

(4)網上報名，相關證件的掃描件可通過網絡上傳，原件必須在筆試前進行資格審查。

3.報名相關要求

每位應聘人員只能填報一個職位，要求本人報名并填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

(二)資格審查

報名時由慈利縣建投集團黨建人事部會同慈利縣鑫睿商務服務有限公司根據招聘公告要求，對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行初審，初審合格的人員方能參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

(三)考試

1.筆試

筆試分紙質考試和計算機測試兩部分，紙質考試和計算機測試均為100分，紙質考試占筆試成績的80%，計算機成績占筆試成績的20%，即筆試成績=紙質成績*80%+計算機測試成績20%。

筆試成績占總成績的60%。

筆試為閉卷考試。考生必須憑有效居民身份證和準考證方能參加考試。筆試考試范圍為各招聘崗位所需要的專業及業務知識，不指定參考書。

筆試缺考者視為自動放棄。筆試時間和地點見準考證。

2.面試

筆試結束后，根據應聘人員的筆試成績從高分到低分排序，按招聘計劃1:2的比例分崗位確定參加面試對象，若最后1名有多名同分者則一同進入面試。筆試成績低于60分(不含60分)者不得進入面試環節。

進入面試環節的考生原則上不得放棄面試，特殊情況要放棄面試，本人須提前向慈利縣鑫睿商務服務有限公司書面報告，經核實后由筆試成績次者遞補參加面試，以此類推。面試須憑本人有效身份證和筆試準考證入場，面試時間和地點另行通知。

面試成績占總成績的40%。

3.總成績計算

總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

(四)體檢

面試結束，由慈利縣鑫睿商務服務有限公司根據應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據進入面試的應聘人員總成績從高分到低分分崗位依次遞補體檢人員。

體檢在指定醫院進行，體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定執行，體檢的具體時間、地點另行通知。

(五)考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，由慈利縣鑫睿商務服務有限公司匯同慈利縣建投集團對其進行考察。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發現下列情況之一者則為考察不合格，取消其進入下一環節的資格并按程序依次遞補進入體檢：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.被開除公職的人員(特別注明允許的崗位除外);

3.未能按規定提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

4.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

5.在其他單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

6.有法律、法規規定不得聘用的人員。

(六)考察合格者，公示三天，公示期間接受社會監督。

(七)辦理聘用手續。

考察合格的應聘者，與慈利縣鑫睿商務服務有限公司簽訂勞動合同后派遣到慈利縣建投集團上崗。被聘用人員應在規定時間到慈利縣鑫睿商務服務有限公司報到并辦理相關手續，逾期報到的，取消聘用資格。

(八)試用期

被聘用人員試用期為3個月，試用期滿經考核合格后繼續聘用，考核不合格者退回慈利縣鑫睿商務服務有限公司。