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隰縣2020年引進高層次緊缺急需人才公告
 
　　為進一步貫徹落實黨中央、省、市《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》及《臨汾市事業(yè)單位引進高層次緊缺急需人才實施辦法（試行）》等文件精神，加大高層次人才引進力度，充實和加強隰縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)工作力量，經(jīng)研究決定面向社會公開引進緊缺急需人才17人，現(xiàn)將有關事項公告如下：
 
　　一、引進單位及性質(zhì)
 
　　本次引進人才單位:隰縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)為正縣級建制(全額事業(yè)單位)。
 
　　二、引進范圍
 
　　計劃引進全日制研究生學歷、碩士及以上學位；“雙一流”大學本科畢業(yè)生；山西師范大學一本學歷畢業(yè)生。年齡在30周歲及以下（1989年4月20日以后出生），共計17人。
 
　　三、崗位計劃
 
　　具體崗位計劃詳見《隰縣2020年引進高層次緊缺急需人才專業(yè)需求目錄》（附件1）。
 
　　四、資格條件
 
　　（一）具有山西省戶籍;
 
　　（二）擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度；
 
　　（三）遵守憲法和法律；
 
　　（四）具有良好的品行和職業(yè)操守；
 
　　（五）具有正常履行職責的身體條件；
 
　　（六）具有履行崗位職責所需的知識、能力和素質(zhì)，本科生、全日制研究生所學專業(yè)必須與報考崗位相符；
 
　　（七）具有以下情形之一的，不得報名：
 
　　1、在讀的全日制普通高校本科生、研究生；
 
　　2、試用期內(nèi)的公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
 
　　3、現(xiàn)工作單位有服務年限規(guī)定且服務期未滿的人員；
 
　　4、被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員；
 
　　5、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員；
 
　　6、在立案審查期間或受黨紀、政務處分未出受限期的人員；
 
　　7、各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員；在各類人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員；
 
　　8、引進后即構成回避關系崗位的人員；
 
　　9、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
 
　　以上時限要求，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。
 
　　五、引進程序
 
　　（一）公告
 
　　本次引進高層次緊缺急需人才在隰縣縣委人才工作領導組領導下進行，由隰縣縣委人才工作領導組辦公室統(tǒng)籌組織實施，公告于4月20日在隰縣人民政府網(wǎng)（www.sxxx.gov.cn）、隰縣電視臺、部分高校就業(yè)網(wǎng)絡等媒體平臺發(fā)布公告。
 
　　（二）報名
 
　　1．報名方式：網(wǎng)絡報名及現(xiàn)場報名。網(wǎng)絡報名的考生將報名所需材料發(fā)送到郵箱：xixianyincai@163.com進行報名；現(xiàn)場報名的考生可持報名所需材料到隰縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)管委會（梨花街電子商務服務中心五樓）進行報名。
 
　　2．報名時間：2020年4月20日8:00至2020年4月30日18：00（以電子郵件發(fā)送時間及現(xiàn)場報名時間為準），截止時間之后報名無效，不予受理。
 
　　3．報名要求：每位報考人員只能選擇一個崗位報名（報名之后不得更改所選崗位），報名人員須在報名時間內(nèi)在隰縣人民政府網(wǎng)下載相關表格，填寫《隰縣2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》（附件2）和誠信承諾書（附件3）（注：報名登記表所填寫的專業(yè)應當與本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致）。將有效身份證、畢業(yè)證、學位證（含《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《學位認證報告》）、同意報考證明（僅限在職人員提供，需所在單位主要領導簽字并加蓋公章）、誠信承諾書（本人簽字）等材料掃描件和附件2及近期2寸正面免冠照片（jpg格式，大小為20kb以下）電子版進行壓縮后，發(fā)送到報名郵箱：xixianyincai@163.com，郵件命名為“崗位+姓名+聯(lián)系方式”。
 
　　（三）資格審查
 
　　資格審查小組于2020年4月20日8:00至2020年4月30日18:00對報名人員進行資格初審（視報名人數(shù)情況，可適當延長資格審查時間）。
 
　　資格初審結束后，通過郵件、電話等方式回復審查結果、發(fā)送面試通知書。
 
　　資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考資格條件等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應聘資格。
 
　　（四）面試
 
　　1、資格審查合格者憑本人有效居民身份證（含有效臨時身份證）和面試通知書參加面試（面試時間、地點另行通知），未按規(guī)定時間地點參加面試的視為自動放棄。請考生隨時關注隰縣人民政府網(wǎng)。
 
　　2、面試滿分值100分，面試成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入），合格為60分，低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
 
　　3、按照崗位需求，面試成績從高分到低分排名以1∶1的比例確定擬聘人選。若出現(xiàn)面試成績相同無法確定排名的，加試面試一場，以加試成績確定排名。
 
　　4、如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于崗位需求人數(shù)而形不成競爭的，考生面試成績必須達到70分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。
 
　　（五）考察
 
　　擬聘人選確定為考察對象，考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力等。同時要對考察對象所提供信息的真實性和個人檔案進行審核，對其資格進行再次確認。不按規(guī)定參加考察者，視為自動放棄。因擬聘用人選在考察環(huán)節(jié)自動放棄或未通過考察等原因出現(xiàn)崗位人選空缺的，不再進行遞補。
 
　　（六）體檢
 
　　體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。不按時參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，不再進行遞補，體檢具體時間另行通知。
 
　　（七）公示、審批聘用及待遇
 
　　體檢合格的擬聘用人員，在隰縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)隰縣縣委人才工作領導組研究確定后，辦理聘用手續(xù)。公示期間有舉報的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格，取消后的空缺崗位不再遞補。
 
　　人才引進后聘用至隰縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)管委會工作，最低服務年限三年，納入事業(yè)編制，薪酬績效工資在不低于屬地事業(yè)單位人員工資標準的基礎上，由管委會按照有關規(guī)定及生產(chǎn)效益確定分配。試用期一年，試用期滿考核合格者辦理轉正定崗定級手續(xù)，考核不合格者予以解聘。
 
　　引進人才可按照隰縣人才公寓配置相關要求，申請入住人才公寓（可拎包入住）。
 
　　六、工作紀律
 
　　本次人才引進工作接受縣紀檢監(jiān)察部門和社會廣大人民群眾的監(jiān)督，堅持公開、公平、公正、透明的原則，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，經(jīng)查實后，取消應聘人員聘用資格，對違紀的相關工作人員由縣紀檢監(jiān)察部門嚴肅處理。
 
　　監(jiān)督舉報電話：
 
　　0357—6731703（隰縣紀委監(jiān)委）
 
　　引才咨詢電話：
 
　　0357—7328088 （隰縣人才引進辦公室）
 
　　七、其它
 
　　本次引進工作未盡事宜，由隰縣縣委人才工作領導組研究決定。
 
　　特別聲明：
 
　　1.本次公開引進人才不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次引才工作無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
 
　　2．請考生隨時關注隰縣人民政府網(wǎng)及個人郵箱的通知，并且保持兩個以上聯(lián)系方式的暢通，因考生自身原因?qū)е侣?lián)系中斷，影響聘用的責任自負。
 
　　附件1： 隰縣2020年引進高層次緊缺急需人才專業(yè)需求目錄.xls
 
　　附件2：隰縣2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表.docx
 
　　附件3：隰縣承諾書.doc
 
　　中共隰縣縣委人才工作領導組辦公室
 
　　2020年4月20日