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　　開梁高速公路建設協調領導小組辦公室公開招聘公告

　　開梁高速公路建設協調領導小組辦公室因工作需要，本著“公平、公正、競爭、擇優”的原則，擬面向社會公開招聘文秘、工程建設、財務等崗位工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次招聘名額5名。其中，文秘工作人員2名，工程建設工作人員2名、財務工作人員1名。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，具有較高的思想政治素質、較強的事業心和責任心以及組織紀律性，能履行崗位職責所需的理論素養、專業知識和工作經驗，忠誠本職工作，無誠信不良記錄。

　　2.年齡20周歲-40周歲（算至報名最后一日止）；具備研究生及以上學歷可放寬至45周歲。

　　3.具有大專及以上學歷；具備研究生及以上學歷，可直接考核；寫作能力強，有工程建設及財務專業豐富經驗者優先錄用。

　　4.身心健康，具備履行崗位職責的能力。

　　5.與其他單位沒有勞動、勞務關系。

　　三、招聘程序及方法

　　（一）報名時間、地點、方式

　　1.報名時間：2020年4月7日至2020年4月17日(上午09：00至12：00，下午14：00至17：00，節假日和雙休日除外)。

　　2.報名地點：開江縣交通運輸局人事股

　　3.報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行。

　　（二）報名相關程序

　　1.填報信息

　　報考人員如實、準確現場填寫《報名登記表》，提交報考相關材料,填報虛假信息或提供虛假材料的，一經查實，取消報考資格。

　　2.需提供的證件及材料

　　報考人員在報名期間按照本公告的招聘條件和要求，提供以下材料：(1)《報名登記表》;(2)身份證、戶口簿、學歷證書、獲獎證書、資質證書等原件及復印件;(3)本人近期1寸免冠彩色照片3張;(4)個人征信報告。

　　（三）資格審查

　　開梁高速公路建設協調領導小組辦公室對報考人員的資格進行審查，資格審查工作貫穿本次招聘全過程，招聘工作的任一環節中發現報考人員不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，一切責任由報考人員承擔。

　　（四）考試

　　考試分為筆試和面試

　　筆試、面試各100分;筆試占50%，面試占50%

　　1.筆試

　　筆試內容：滿分100分，采取閉卷形式進行。開考比例為報考人數與招聘人數之比不低于1.5：1,若參加筆試人數達不到招錄人數，由開梁高速公路建設協調領導小組辦公室決定是否全部進入面試。

　　時間地點：以準考證為準。

　　注意事項：須攜帶本人身份證及準考證參加筆試。

　　2.面試

　　面試內容：滿分100分，采取結構化面試的方式進行。

　　面試人員：根據筆試成績和相應招聘的名額，從高分到低分按1.5: 1的比例確定面試人數，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。參加面試人員名單、面試時間地點詳見開江縣政府網。

　　注意事項：須攜帶本人身份證參加面試。

　　（五）體檢和考察

　　1.根據綜合成績確定體檢和考察人選。以總成績從高到低排序，等額確定人員參加體檢。總分相同者，按筆試成績高低順序依次選擇。

　　2.未按規定時間到指定地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生，視為自動放棄聘用資格。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）>及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》執行。

　　3.初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢指定到原體檢醫院以外的更高等醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準，逾期不申請復檢的視為自動放棄。

　　4.體檢不合格的取消聘用資格。

　　5.對體檢合格者進行考察。

　　考察可采取實地調查和住所地派出所出具證明材料等方式進行；因體檢、考察不合格、本人放棄或者依照招聘方案規定取消擬聘資格出現的缺額，按考核成績從高分到低分的排序依次等額遞補一次。

　　（六）簽訂合同及待遇

　　1.由惠州市川建勞務派遣有限公司開江分公司對擬聘人員開展崗前培訓，培訓合格的簽訂勞動合同,試用期兩個月, 試用期滿、經考核合格后簽訂正式勞動合同。

　　2.工資2000元/月（含社會保險個人自付部分）+五險+年底獎金+下鄉補貼，按規定辦理社會保險并繳納社會保險費。

　　四、紀律與監督

　　為保證本次工作的順利進行，保證招聘的公正性和嚴肅性，縣紀委派駐縣交運局紀檢組全程監督，嚴格執行有關規定和紀律要求。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的人員，一經查實，按照有關規定嚴肅處理。

　　本公告由開梁高速公路協調領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0818-8225602

　　監督電話：0818-8225613（縣紀委派駐縣交運局紀檢組）

　　開梁高速公路建設協調領導小組辦公室

　　2020年4月3日