余姚市面向醫(yī)學(xué)類緊缺專業(yè)研究生和2020年應(yīng)屆本科生公開(kāi)招聘衛(wèi)技事業(yè)人員公告
根據(jù)有關(guān)規(guī)定和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向醫(yī)學(xué)類緊缺專業(yè)研究生和2020年應(yīng)屆本科生公開(kāi)招聘衛(wèi)技事業(yè)人員44名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位、指標(biāo)（詳見(jiàn)附件1）
二、招聘范圍、對(duì)象
應(yīng)聘者應(yīng)符合下列一項(xiàng)：
1.全國(guó)生源（戶籍）的全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)研究生、歷屆畢業(yè)研究生。
2.浙江省生源或戶籍（包括非浙江省生源現(xiàn)戶籍在浙江省）的全日制普通高校第一批次入學(xué)的2020年臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。戶籍入戶時(shí)間截止2019年11月23日。
三、應(yīng)聘基本條件
應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)符合下列條件：
1.擁護(hù)黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；
2.年齡在30周歲以下（1990年1月1日及以后出生），全日制畢業(yè)研究生年齡放寬至40周歲以下（1980年1月1日及以后出生）；
3.符合參加相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、專業(yè)技術(shù)資格考試對(duì)學(xué)歷和專業(yè)的相關(guān)要求；
4.全日制畢業(yè)研究生應(yīng)具有相應(yīng)的研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位，其本科學(xué)歷為全日制普通高校畢業(yè)；全日制應(yīng)屆畢業(yè)本科生應(yīng)具有相應(yīng)專業(yè)的學(xué)士及以上學(xué)位、外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上成績(jī)合格單；國(guó)外、港澳臺(tái)留學(xué)回國(guó)（境）人員應(yīng)聘時(shí)，須已取得國(guó)家教育部認(rèn)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書，專業(yè)名稱不一致的參考所學(xué)主干課程為準(zhǔn)；
5.符合招聘崗位的其它要求；
6.身體健康。
四、招聘程序、辦法
招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。具體程序及辦法是：
1.報(bào)名。
時(shí)間：2019年11月23日，上午9∶00—12∶30。
地點(diǎn)：溫州醫(yī)科大學(xué)秋季招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)（茶山校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心余姚市衛(wèi)生健康局展位）
辦法：2020年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、學(xué)生證、高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書（應(yīng)屆畢業(yè)研究生還應(yīng)提供全日制本科的學(xué)歷學(xué)位證書、應(yīng)屆畢業(yè)本科生還應(yīng)提供報(bào)名時(shí)已取得的外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上成績(jī)合格單）原件和復(fù)印件；歷屆畢業(yè)研究生提供身份證、研究生及全日制本科學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件；國(guó)外、港澳臺(tái)留學(xué)回國(guó)（境）人員提供身份證、國(guó)家教育部認(rèn)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書原件和復(fù)印件，專業(yè)名稱不一致的提供課程表。所有應(yīng)聘者填寫《報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件3），提供近期一寸免冠正面照3張，并接受資格初審。研究生應(yīng)同時(shí)提交畢業(yè)論文或畢業(yè)論文的設(shè)計(jì)材料。
每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。
2.考試。報(bào)考研究生崗位者（崗位編碼1-31）僅進(jìn)行面試，報(bào)考本科及以上崗位者（崗位編碼32、33）包括面試和筆試。
（1）面試。通過(guò)報(bào)名資格初審者進(jìn)入面試。面試主要測(cè)評(píng)專業(yè)知識(shí)或綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。擬定于11月23日下午在溫州醫(yī)科大學(xué)茶山校區(qū)內(nèi)進(jìn)行面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
（2）筆試。報(bào)考本科及以上崗位者，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1∶3的比例確定筆試對(duì)象（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈筆試，不足比例的按實(shí)際人數(shù)）。筆試科目為相應(yīng)崗位醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，滿分按100分計(jì)算。筆試采取閉卷形式，擬定于11月24日上午在溫州醫(yī)科大學(xué)茶山校區(qū)內(nèi)進(jìn)行筆試，具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
（3）考試成績(jī)計(jì)算方式。
報(bào)考研究生崗位者考試成績(jī)=面試成績(jī)。
報(bào)考本科及以上崗位者考試成績(jī)=面試成績(jī)×20%+筆試成績(jī)×80%。
擬定于筆試結(jié)束后公布考試成績(jī)。
3.簽約。根據(jù)考試成績(jī)，從高分到低分（同一招聘崗位應(yīng)聘者考試成績(jī)并列的，依次按筆試成績(jī)、面試成績(jī)高者排名在先；仍不能區(qū)分排名的，則另行增加測(cè)試內(nèi)容，測(cè)試成績(jī)高者排名在先。下同）按招聘崗位指標(biāo)以1：1的比例確定簽約對(duì)象。應(yīng)聘人數(shù)少于或等于崗位指標(biāo)的，若所有應(yīng)聘人員考試成績(jī)都在60分及以上的，則全部確定為簽約對(duì)象；若有不足60分的，則實(shí)行末位淘汰(未取得有效考試成績(jī)而先行淘汰者，不作為末位)。若某崗位只有單人報(bào)考的，應(yīng)聘人員考試成績(jī)不足60分的淘汰。
考試成績(jī)公布后，將電話通知簽約對(duì)象進(jìn)行簽約。簽約對(duì)象未按通知要求簽約的，視為自動(dòng)放棄。
4.體檢。已簽約的應(yīng)聘人員為體檢對(duì)象，體檢參照寧波市考錄公務(wù)員的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（如有補(bǔ)充規(guī)定，則在體檢前公布）。放棄體檢或體檢不合格者淘汰。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。
5.考察。體檢合格者為考察對(duì)象，主要考察被考察對(duì)象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況，考察結(jié)果為不宜聘用為事業(yè)人員者淘汰（詳見(jiàn)附件2）。考察對(duì)象須在2020年7月30日前將本人的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、外語(yǔ)國(guó)家四級(jí)及以上成績(jī)合格單、入學(xué)批次證明等相應(yīng)材料交至余姚市衛(wèi)生健康局進(jìn)行驗(yàn)證，逾期視為放棄聘用資格。
6.聘用。考察結(jié)果合格者為擬聘用對(duì)象，經(jīng)公示7天無(wú)異議的，按權(quán)限批準(zhǔn)后予以聘用，并辦理報(bào)到聘用手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實(shí)如不符合聘用條件的，取消聘用資格。
考察對(duì)象因個(gè)人原因在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供個(gè)人檔案或擬聘用人員逾期不按規(guī)定報(bào)到的，取消聘用資格。
五、人才待遇政策
1.根據(jù)中共余姚市委、余姚市人民政府《關(guān)于實(shí)施人才發(fā)展新政策加快建設(shè)人才強(qiáng)市的意見(jiàn)》（余黨發(fā)〔2017〕58號(hào)），對(duì)我市衛(wèi)生健康系統(tǒng)新全職引進(jìn)的正、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員，分別給予30萬(wàn)元、10萬(wàn)元引進(jìn)補(bǔ)助。
2.全日制普通高校畢業(yè)研究生自簽訂聘用合同之日起，在聘用單位實(shí)際服務(wù)滿5年時(shí)（除試用期或見(jiàn)習(xí)期、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)期），且實(shí)際服務(wù)期間每年度考核均為合格及以上等次、按規(guī)定期限取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的由聘用單位給予5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
六、其他相關(guān)規(guī)定
1.本次招聘，因考生主動(dòng)放棄簽約或體檢出現(xiàn)的崗位空缺，從考試合格人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，其它原因出現(xiàn)空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)；如無(wú)合適對(duì)象，允許招聘不足或空缺。
2.新聘用的事業(yè)單位工作人員，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行人事代理和試用期（見(jiàn)習(xí)期），并按規(guī)定簽訂聘用合同。經(jīng)試用期或見(jiàn)習(xí)期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。聘用者按照正常的執(zhí)業(yè)資格考試的時(shí)間規(guī)定，聘用后在2021年12月31日前未能通過(guò)相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格考試的，作待崗處理；在2022年12月31日前仍未能通過(guò)相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格考試的，則解除聘用合同。工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市婦幼保健院聘用人員列入報(bào)備員額編制管理。
3.考試成績(jī)、體檢結(jié)果及擬聘用對(duì)象名單將在余姚市人才網(wǎng)（http://www.yyrc.com/）和余姚市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站（www.yy.gov.cn/col/col73829/index.html）上公布。
4.本公告及附件不再在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放，應(yīng)聘者請(qǐng)自行下載。
本公告由余姚市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話（工作日）： 62686886，62672605，13958381201；監(jiān)督電話：62672639。
余姚市人力資源和社會(huì)保障局
余姚市衛(wèi)生健康局
2019年11月13日
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